1、认真填写答题卡

　　按惯例，正式考试铃响之前，监考老师就会给大家发试卷，这里有几分钟的时间是留给大家填写答题卡的，请您将您的姓名、考号、考试科目填写正确，注意不要遗漏，不要填错。填错某个选择题的答案可能对您能否及格不会有太大的影响，但填错基本内容可就完蛋了，切记！填完上述项目后，还有几分钟的时间，您应该做些什么呢？我们应该乘打考铃之前看下题目，翻到后面的主观题从头到尾的看一遍，这些题考了哪些东西，要做到心中有数。但这里我们不希望您一看到有的考点或者考试方式您没看过，或者尚未完全掌握就发慌的情况出现，要知道，您不知道做的题，那别人也可能一样不知道怎么去做，或者也不一定能得高分；只要您将考试大纲的考试要点学习和掌握好，扎实基本功，怎么考都不用怕，要知道考试内容是来自考试大纲和考试教材，万变不离其宗！

　　2、先易后难

　　正式考试铃声一响，就要注意静下心来做题，做客观题的时候，有把握的题把答案直接先写在试卷上，不会做的、没有把握的把题号圈起来，然后跳过它继续下一道题。几十道的客观题肯定有若干个是不会或者拿不定主意的，没关系，这是正常的，注意做好标记，一会儿回来再好好琢磨、解决它。然后是主观题，这一块是考试分数的重点分布区，分值大，但您会感觉时间也会很紧，这个阶段不会留给您太多的复查和深思熟虑的时间，这些计算，综合题要求您思路敏捷、下笔迅速、条理清楚，这种境界应该通过您的平时练习和训练养成。同时，对于考题中能够分步骤写的，要尽量分开写，虽然这会浪费一点时间，但是比起错一步就错一路的情况还是值得的。碰到主观题卡住您的时候，不妨换个思路，多想一想原来做过的或者见过的题，从它们的解题思路结合本考题提供的条件，多方面思考，应该可以顺利找到解题思路的。实在不行，那我能做到哪一步就做到哪一步，能得一分就得一分，实在做不出的，那就空在那儿吧，因为每年会计职称考试中，真正能把主观题全部解决的考生只占全体考生的很少一部分，您不会做的题，那可能别人也一样做不错或者做不对的，所以，也不必过于担心。根据我们的一些对历年试题的评估，一般综合题的倒数第二题会比倒数第一题要更难（该评估意见不能保证在今年出现，只是提示大家先估一估难度再动手做题），故大家可以先把容易些的倒数第一题做完，再攻较难的倒数第二题。

　　3、看清题目要求

　　按题目要求答题，有不少考生连题目的要求都没看就开始答题。比如，单项选择题要求选择一个最佳答案，显然，除最佳答案之外，备选项中的某些答案，也可能具有不同程度的正确性，只不过是不全面、不完整罢了。而有些考生，一看基干项，紧接着就被一个“好的”或“有吸引力的”备选答案吸引住了，对其余的答案连看都不看一眼就放过去，从而失去了许多应该得分的机会。请记往，一定要看清所有的选择答案。一道周密的单项选择题，所有的选择答案都可能具有吸引力，然而，判卷时却只有一个是正确的选择。

　　4、运用猜测法

　　运用猜测法。如果你不知道确切的答案，也一定不要放弃，要充分利用所学知识去猜测。一般来说，排除的项目越多，猜测正确答案的可能性就越大。

　　例如，一份试卷有10道备选答案为四项的单项选择题，你有把握选对的只有6道，其得分为6分（每道题1分）。如果盲目乱猜余下的4道题，按概率来说，你可能猜对一道题，于是你的总分数为7分。假如你对不懂的4道题，都能成功地排除二个备选答案，你可望猜对2—3道题，这时你的总分为8－9分。这个分数对于一道满分为10分的单项选择题来说，应该是很理想的。

　　5、运用比较法

　　运用比较法，直接把各项选择答案加以比较，并分析它们之间的不同点，集中考虑正确答案和错误答案的关键所在。

　　例如：甲厂向乙厂购买20吨化肥，合同约定由乙厂代办托运。花费在运输途中丢失近5吨。按照法律规定，作为货物所有者，（ ）。

　　A.甲厂有权向运输部门请求赔偿

　　B.乙厂有权向运输部们请求赔偿

　　C.甲厂有权向乙厂请求赔偿

　　D.甲，乙两厂有权共同向运输部们请求赔偿

　　这里、本题的关键词是“货物所有者”，备选答案中“货物的所有者”出现三个：甲厂、乙厂、甲乙两厂。由于试题基本项说明“合同约定由乙厂代办托运”，乙厂代办托运后，化肥的所有权即由乙厂转为甲厂所有。故答案只能是A或C.又由于乙厂只是替甲厂“代办”，货物的所有权已经转移，甲、乙双方的权利和义务已经了结，甲厂无权再向乙厂提出除货物质量以外的要求，显然答案只能是A了。如果题目指明“合同约定由乙厂负责托运”（而不是“代办”），答案当然就只能是B了。因为在货物运抵甲厂以前，货物的所有权没有发生转移。

　　6、运用大概率事件

　　做判断题的任务是指出它的正确或错误，因此即使你不会，你也有50%猜对机会。但考官不给你这个机会：如果你判断失误，倒扣分！因此你必须慎重，不要作无谓的牺牲。但我实在不会，又想得点高分，有没有技巧呢？有！统计表明，在一份标准化的试卷中，判断题正确答案为“×”的占60～80%，也就是说，一份有10道判断题的试卷，如果你已经将其中的6、7道题画上了“×”，则余下的你没有把握的题你就画“√”吧；反之，如果在前面已作的题中，已经有3道题画了“√”，余下的你就最好画上“×”。这就是“运用大概率事件”！怎么样，试试吧！

　　7、分清绝对和相对概念

　　判断题通常不是以问题出现，而是以陈述句出现，要求考生判断一条事实的准确性，或判断两条或两条以上的事实、事件和概念之间关系的正确性。你的答案是指出它的正确或错误。要构思一个绝对正确或绝对错误的命题是比较困难的。尤其是说某道命题正确时，它必须都是正确的。因此，判断题中常常会有绝对概念或相对概念的词，表示绝对概念的词有“总是”、“决不”等，表示相对概念的词有“通常”、“一般来说”、“多数情况下”等。了解这一点，将为你确定正确答案提供帮助。

　　判断题中含有绝对概念的词，这道题很可能是错的，如“存货周转率越高、表示存货管理的业绩越好。”统计表明，大部分带有绝对概念词的问题，“对”的可能性小于“错”的可能性。当你对含有绝对概念词的问题没有把握作出判断时，想一想是否有什么理由来证明它是正确的，如果你找不出任何理由，“错”就是最佳的选择答案。

　　判断题中含有相对概念的词，这道题很可能是对的。如“普遍认为，建立我国统一的会计准则，是深化改革开放，发展市场经济的必然要求。”：“简单算术平均数是加权算术平均数在权数相等情况下的一种特例。”：“固定成本只是在相关范围内保持其成本习性。”等等都属于相对概念。

　　8、仔细分析判断题

　　只要判断题中有一处错，该题就全错。其道理很简单，谓看下面这个命题：虽然《全民所有制工业企业法》以下简称《企业法》规定厂长有权“任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部”、但同时又规定“法律另有规定的除外”，因此，根据《会计法》的规定，国营企业单位会计机构的负责人、会计主管人员不能由厂长任免。

　　本题包含三个问题：《企业法》是否规定厂长有“任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部”的权力，《企业法》中是否有“法律另有规定的除外”这段话：国营企业事业单位会计机构的负责人、会计主管人员是否属于“法律规定除外”之列。如果这三个问题中有一个是错的，那么整个命题就是错的。本题答案应该是“错”，错就错在第三个问题。